東辰石化分公司組織開(kāi)展規章制度宣貫培訓
時(shí)間 : 2017-03-28 16:33:47
為讓員工更好的熟悉、理解公司規章制度，強化制度執行力，保障各項工作制度化、規范化，有效提高公司管理水平。3月25日，石化分公司行政部組織各部門(mén)員工進(jìn)行公司規章制度宣貫培訓。培訓計劃分四批次進(jìn)行，力爭實(shí)現全員參訓，其中，本次共有100余名員工參訓。
隨著(zhù)公司不斷發(fā)展，規模不斷擴大，結合實(shí)際工作需要，公司與時(shí)俱進(jìn)，不斷對規章制度進(jìn)行調整和完善。為使公司規章制度能夠有效地落實(shí)、執行，保障各項工作有效開(kāi)展，2017年，公司制定了詳細的制度學(xué)習培訓計劃，并組織相關(guān)部門(mén)開(kāi)展公司規章制度集中宣貫、培訓。本次培訓由公司行政部負責宣貫、講解，主要講解了行政、人事方面的管理制度，重點(diǎn)對《員工行為規范》、《員工獎懲制度》、《宿舍管理制度》、《人員、車(chē)輛及物資出入廠(chǎng)管理規定》、《公司薪酬、績(jì)效管理制度》、《員工假期管理制度》、《考勤管理制度》、《用工管理制度》、《員工檔案管理辦法》等公司基本制度進(jìn)行了宣貫。
公司規章制度是公司管理的主要依據和準則，是提高全員素質(zhì)的重要方法。通過(guò)此次宣貫培訓，將有效提高全員自覺(jué)遵守公司各種規章制度的意識，加深對公司規章制度的理解，確保各項制度得到貫徹執行，同時(shí)，有利于增強員工對公司管理的認同感，保障公司管理更加規范化，提高公司管理水平。（石化分公司/郭志勇）
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